Dočasné plnění povinností druhé osoby vede k nutnosti dokládat postavení zaměstnance. Dvěma hlavními formami jsou VRIO a IO, které jsou si navzájem velmi podobné. Existují rozdíly mezi nimi a jak významné jsou?
Obsah článku
- Definice
- Porovnání
- Závěry
Definice
VRIO - jedná se o formu dočasného nahrazení zaměstnance, když zaměstnanec vykonává určité úkoly v zaměstnání, za které mu je vyplácen rozdíl mezi platem jeho hlavní a skutečné pozice. Zároveň plní své povinnosti výhradně v nepřítomnosti hlavního zaměstnance a po odchodu se vrací na své dřívější místo nebo je převeden do jiné sekce.
IO - Jedná se o formu kombinace zaměstnání, ve které zaměstnanec vykonává své povinnosti, dokud není na neobsazené místo jmenována nová osoba. Zaměstnanec není osvobozen od svých základních povinností a o plnění povinností není učiněn záznam o zaměstnání. Po návratu hlavního zaměstnance opět zaujme své hlavní postavení.
na obsah ↑Porovnání
Právní rozlišování těchto podmínek je stanoveno v článcích 74 a 151 zákoníku práce Ruské federace a jejich ustanovení jsou v praxi dodržována. ARIO je tedy jmenován na post s uvolněním starého. Místo, které zaujal, není neobsazené, bude tedy pracovat, dokud se hlavní zaměstnanec nevrátí. IO kombinuje povinnosti se svou hlavní pozicí. Současně zůstává místo, kam je přidělen, neobsazeno.
Okamžitě stojí za zmínku, že interpretace norem je formována praxí a často jsou AS a IO používány jako synonyma. Příplatek se provádí v případech, kdy dočasné postavení není zástupcem osoby na plný úvazek, která nemůže začít pracovat. Oficiální vysvětlení problém vůbec nezmiňují, protože jsou v rozporu.
na obsah ↑Závěry
- Obsah ARIO výhradně plní povinnost dočasného postavení, které drží, zatímco IE kombinuje povinnosti s hlavním postavením.
- Trvání ARIO plní povinnosti, dokud hlavní zaměstnanec neodejde, IO - do jmenování nové osoby na místo.
- Dostupnost volného místa. SRE je jmenován, pokud hlavní zaměstnanec není dočasně schopen vykonávat pracovní povinnosti, IO - za přítomnosti „křesla“ zdarma.
- Odpovědnosti IO kombinuje dočasnou pozici s hlavními povinnostmi; IO - je převedena do nového zaměstnání.
