Rozdíl mezi formou T-12 a T-13

Pro zaznamenání pracovní doby zaměstnanců používají personální služby ruských podniků formuláře T-12 a T-13. Jaká jsou specifika těchto dokumentů?

Obsah článku

  • Co je formulář T-12??
  • Jaká je forma T-13?
  • Porovnání
  • Tabulka

Co je formulář T-12??

Dokument T-12 je jednotný formulář schválený Státním statistickým výborem Ruské federace a používaný ruskými podniky k zaznamenávání pracovní doby zaměstnanců. Oficiální název dotyčného dokumentu je „Časový rozvrh pro záznam pracovní doby a výplatní listiny“.

Tento zdroj umožňuje:

  • zaznamenat, zda osoba přišla do práce v určitý den, a pokud ne, uveďte důvod (například zaměstnanec je na dovolené);
  • zaznamenat, kolik hodin byl člověk v práci přítomen.

Společnost tyto informace potřebuje především pro správný výpočet mzdy zaměstnance. Je třeba poznamenat, že ve struktuře formy T-12 je blok, ve kterém jsou zaznamenávány odpovídající výpočty. Údaje v něm obvykle zadává účetní oddělení organizace. Ale použití jednotky pro výplatní listinu, která je přítomna ve formě T-12, je volitelné. Za tímto účelem mohou účetní používat jiné nástroje, jak uzná za vhodné..

Forma T-12

Formulář T-12 je určen pro ruční zadávání dat - na PC ve Wordu nebo s kuličkovým perem, pokud se používá papírová verze dokumentu.

Reklama

Hlavním prvkem dotyčného zdroje je tabulka. Mělo by být vyplněno v 55 sloupcích - s cílem uvést nejpodrobnější informace o návštěvách zaměstnanců společnosti v jejich práci a odrážet informace o platu osoby.

na obsah ↑

Jaká je forma T-13?

Tento zdroj má stejný účel jako předchozí. Byl schválen, stejně jako formulář T-12, Goskomstatem Ruské federace. Nicméně forma T-13 Je navržen tak, aby se vyplňoval automaticky - tj. Pomocí specializovaných počítačových programů a systémů kontroly přístupu, které se používají k zaznamenávání návštěv zaměstnanců firmy do jejich práce. Kromě toho ve formě T-13 neexistuje žádný blok pro výpočet mezd.

Formuláře T-13

Oficiální název dotyčného dokumentu je „časový výkaz“. Pokud se tedy účtování návštěv zaměstnanců provádí automaticky, mělo by se v každém případě pro výpočet mezd používat nástroje třetích stran..

Struktura dotyčného formuláře je mnohem jednodušší ve srovnání se strukturou, která charakterizuje předchozí dokument. V tabulce, která je hlavním prvkem formuláře T-13, je tedy 13 sloupců.

na obsah ↑

Porovnání

Hlavní rozdíl mezi formulářem T-12 a T-13 spočívá v tom, že první dokument je určen k ručnímu zaznamenávání návštěv zaměstnanců společnosti a druhý je používán pro stejné účely, ale je vyplněn automaticky. Ve formě T-12 je přítomen a ve T-13 není blok s výpočty mezd. Dokumenty se liší počtem sloupců v tabulce, což je hlavní prvek odpovídajících výkazů času.

Po určení rozdílu mezi formou T-12 a T-13 opravujeme závěry v malé tabulce.

na obsah ↑

Tabulka

Forma T-12Forma T-13
Co mají společného?
Obě formy umožňují podnikům vést záznamy o návštěvách zaměstnanců v jejich práci.
Jaký je rozdíl mezi nimi??
Zahrnuje blok pro výpočet mezd zaměstnanců na základě statistik jejich pracovních návštěvNezahrnuje odpovídající blok
Tabulka, která je hlavním prvkem formuláře, má 55 sloupcůV tabulce, která je hlavním prvkem formuláře, je vyplněn sloupec 13
Navrženo pro ruční zadávání informacíNavrženo pro zadávání informací v automatickém režimu - zpravidla při použití počítačových systémů řízení přístupu na území podniku